近日，合肥鏈家3月群英會舉行！合肥鏈家一千余名新經紀服務者齊聚現場，回顧過往，展望未來。

向上向善 追求“金質”

如果說“人員夠、氣氛好、效率高、業績優”是一家門店的良性發展之路，那么“人”就是發展的最關鍵因素，也是企業的核心競爭力。

一直以來，合肥鏈家將“金質”作為服務信條，堅持“以人為本”，通過經紀人專業提升，用合作共贏提升效率、提高專業水平；在追求美好居住的路上，通過團結互助傳遞溫暖，向上向善，不斷為消費者創造更大價值，為經紀人創造發展平臺。

本次群英會上，合肥鏈家高新大區摘得“金質大區”榮譽，高新大區藍光雍錦半島店榮譽月度“金質門店”榮譽?！跋Ｍ總€門店都能摘得‘金質’門店，這也是我們服務好客戶的底氣?！备咝麓髤^總監屠祖亞頒獎時說道。

群英會上，對業績標桿、杰出個人、優質團隊都給與了嘉獎和榮譽。榜樣的力量就是平凡工作中閃爍的點點微光，照亮前方奮斗的征途。

星光鏈家人 在鏈家的日子很快樂

“從當年的職場小白到今天的成熟經紀人，在鏈家的日子很快樂！”

群英會邀請到星光鏈家人洪鑫進行分享。入職鏈家6年多，洪鑫從零做起，慢慢做到店經理再到商圈經理，先后榮獲合肥鏈家新房業績第一名、合肥鏈家新房隊長第一名、貝殼合肥站講盤大賽亞軍等榮譽，成為鏈家老兵，成功入圍精英社……

“我從師傅身上看到了鏈家的精神，堅持做難而正確的事，就是向上、向善、向陽而生，我把這些信念轉變成自己在業務中的信念，時刻謹記在心?！?/p>

他說成長最快的階段就是在合肥鏈家，他始終堅信，越努力的人越幸運。

合肥鏈家總經理李作好在群英會上對精英們進行了表彰和期許，同時展望了2024全年規劃，為接下來工作指明了方向，分享了打法。

他重點強調：“保持初心，做難而正確的事情。需要不斷提升經紀人專業能力，為行業營造一個公平、簡單、干凈的經營環境，為客戶創造更大價值！”